Articles avec #fo cadres catégorie

LE SERVICE COMMUNICATIONS DE L'UNION DEPARTEMENTALE FORCE OUVRIERE DE COTE D'OR VOUS INFORME DE Les cadres sont soumis de plus en plus aux pressions de la part de leur employeur et victime du stress. Force Ouvrière est un syndicat pour la défense des...

L'UNION DEPARTEMENTALE FORCE OUVRIERE DE COTE D'OR COMMUNIQUE : Réforme du temps de travail : 282 jours de travail par an, fin des RTT, les cadres FO disent Non !!! Le projet de loi portant réforme du temps de travail, adopté en première lecture par l’Assemblé...

Jeudi 11 avril l'UD de Savoie à organisé à Chambéry une conférence débat "Travailler + pour stresser +, à cette occasion Antenne_FO a interviewé Eric Perez, il fait le point sur les négociations en cours : stress commencée cette semaine le 7, pénibilité...

L' Union Départementale FO de Côte d'Or et FO Cadres vous communiquent " Cadres et forfait jours " Il est temps de faire les comptes L'augmentation du pouvoir d'achat est une revendication de l'ensemble des salariés, tant dans le secteur privé que dans...

Le Site Web de L'Union Départementale FO 21 - 2, rue Romain Rolland - 21000 dijon - Tél : 03.80.67 .11.51 - Fax : 03.80.67.01.10 , vou s informe de : UN IMPACT A MINIMA POUR LES CADRES Après avoir longtemps fait parler d'elle, la loi TEPA (travail, emploi...

L'Union départementale des Cadres et Ingénieurs – FO 21 2 rue Romain Rolland 21000 Dijon vous informe : Le paritarisme au service de la sécurisation des parcours professionnels des cadres Dans un contexte de risque de fusion entre l’ANPE et l’UNEDIC,...

L'Union départementale des Cadres et Ingénieurs – FO 21 2 rue Romain Rolland 21000 Dijon vous informe : Une autre voie d’accès pour un même diplôme La Commission des Titres d’Ingénieur (CTI), structure d’habilitation des formations depuis 70 ans a souhaité...

UCI-FO : Union des Cadres et Ingénieurs Force Ouvrière Secteur Réformes - Encadrement du 20/02/2007 Communiqué de presse de l'UCI APEC: Des lendemains incertains selon le MEDEF, un avenir à consolider pour FO Lors du Conseil d’administration de l’Association...

Une mise à la retraite prématurée est requalifiée en licenciement nul En application de l'article L122-14-3 du Code du travail, la mise à la retraite d'un salarié par l'employeur n'est possible que si le salarié a atteint 65 ans (âge à partir duquel il...

« SMIC Cadres » : Non à la « trappe à bas salaire » ! Chiffres et débats confirment que le pouvoir d'achat et la question des salaires est la préoccupation majeure des salariés. Ce constat vaut aussi pour les cadres. Sur ce point la proposition de la...